இன்டர்ன்ஷிப்பை எவ்வாறு கண்டுபிடிப்பது

உள்ளடக்கம்

• நிலைகளில்
• பகுதி 1 இன்டர்ன்ஷிப்பைத் தேடுகிறது
• பகுதி 2 இன்டர்ன்ஷிப் பெறுதல்
• பகுதி 3 வெவ்வேறு நிலைகளுக்கு இடையே தேர்வு

இன்டர்ன்ஷிப் என்பது கதவுகளைத் திறப்பதற்கும், உங்கள் திறமைகளுடன் நீங்கள் சாதாரணமாகப் பெறாத ஒரு வேலையில் அனுபவத்தைப் பெறுவதற்கும் ஒரு சிறந்த வழியாகும். ஆனால் ஒன்றைக் கண்டுபிடித்து பெறுவது கடினம். இறுதியாக உங்களுக்கு சரியான வாய்ப்பைக் கண்டுபிடிக்க என்ன நினைக்க வேண்டும், எப்படி, எங்கு இன்டர்ன்ஷிப்பைத் தேடுவது என்பதை நீங்கள் கற்றுக்கொள்ளலாம்.

நிலைகளில்

பகுதி 1 இன்டர்ன்ஷிப்பைத் தேடுகிறது

1. ஒரு விண்ணப்பத்தை செய்யுங்கள். நீங்கள் இன்டர்ன்ஷிப்பைத் தேடத் தொடங்குவதற்கு முன், நீங்கள் ஒரு சி.வி. நீங்கள் விரும்பிய ஒன்றைக் கண்டுபிடித்தவுடன் விரைவாக விண்ணப்பிக்க இது உங்களை அனுமதிக்கும். வேலை வாரியத்திற்குச் செல்வது உட்பட, நீங்கள் எங்கு தேடுகிறீர்கள் என்பதைப் பொறுத்து உங்கள் விண்ணப்பத்தின் நகல்களையும் நீங்கள் செய்ய வேண்டும். உங்கள் சி.வி சரியாக வழங்கப்பட்டு தொழில்முறை தோற்றமளிப்பதை உறுதிசெய்க.
   • முதலில், உங்கள் தொழில்முறை அனுபவங்களை வளப்படுத்தவும். உங்களுக்கு தொழில்முறை அனுபவம் இல்லை என்றால், நீங்கள் இன்டர்ன்ஷிப் செய்ய விரும்புவதற்கு முன்பே அதைப் பெற முயற்சிப்பது நல்லது. நீங்கள் இன்டர்ன்ஷிப்பிற்காக மற்றவர்களுடன் போட்டியிடுகிறீர்கள், உங்களுக்கு பணி அனுபவம் இல்லையென்றால் நீங்கள் அழைத்துச் செல்லப்படுவது சாத்தியமில்லை. எந்த அனுபவமும் தேவையில்லாமல் தன்னார்வத் தொண்டு செய்யுங்கள் அல்லது வேலை தேடுங்கள்.

2. 
   

   
   
   
   ஒழுங்காக உடை. உங்கள் இன்டர்ன்ஷிப்பை நீங்கள் எங்கு தேடுகிறீர்கள் என்பதைப் பொறுத்து நீங்கள் ஒரு விண்ணப்பத்தை வைத்திருக்க வேண்டும் என்பது போல, நீங்கள் தொழில் ரீதியாகவும் ஆடை அணிய வேண்டும். இது ஒரு சாத்தியமான முதலாளியைச் சந்திப்பதா அல்லது இன்டர்ன்ஷிப் செய்ய வாய்ப்புகள் இருக்கிறதா என்று கேட்டாலும், நீங்கள் எப்போதும் கோரிய நிலைக்கு ஏற்ப ஆடை அணிய வேண்டும்.

3. 
   

   
   உங்கள் பள்ளியால் கிடைத்த வளங்களைப் பயன்படுத்தவும். பல உயர்நிலைப் பள்ளிகள், கல்லூரிகள் மற்றும் பல்கலைக்கழகங்கள் வழிகாட்டல் மையங்களைக் கொண்டுள்ளன, அங்கு நீங்கள் இன்டர்ன்ஷிப்பைத் தேடலாம். இந்த மையங்களில், உங்கள் ஆராய்ச்சியில் உங்களுக்கு உதவக்கூடிய, உங்களுக்கு அறிவுரை வழங்கக்கூடிய மற்றும் ஒரு விண்ணப்பத்தை மற்றும் கவர் கடிதத்தை உருவாக்க உதவும் தன்னார்வலர்கள் அல்லது ஆலோசகர்கள் பெரும்பாலும் இருப்பார்கள்.
   • பட்டதாரிகளுக்கு பெரும்பாலும் இத்தகைய வளங்களை அணுக முடியும்.

4. 
   

   
   
   
   வேலைக்கு மன்றங்களுக்குச் செல்லுங்கள். நகரங்கள் பெரும்பாலும் வேலைவாய்ப்புக்காக மன்றங்களை ஏற்பாடு செய்கின்றன. இந்த மன்றங்களில், நிறுவனங்கள் ஊழியர்களை அல்லது பயிற்சியாளர்களை நியமிக்க சாவடிகளை வைத்திருக்கின்றன, மேலும் நீங்கள் அவர்களுக்கு விண்ணப்பிக்கலாம் அல்லது கூடுதல் தகவல்களைப் பெறலாம். உங்களுக்கு அருகிலுள்ள மன்றங்களின் தேதி பற்றி கேட்டு, செல்ல தயாராகுங்கள். நீங்கள் தேடுவதை நீங்கள் அறிந்திருக்க வேண்டும், ஒழுங்காக உடை அணிந்து கொள்ளுங்கள்.
   • வேலைக்கான மன்றங்கள் பொதுவாக உள்ளூர் செய்தித்தாள் அல்லது பிராந்திய சேனல்களில் குறிப்பிடப்படுகின்றன. சேம்பர் ஆஃப் காமர்ஸ் அல்லது உங்கள் நகரத்தின் காங்கிரஸ் மையத்திலும் விசாரிக்கலாம். மன்றங்களின் அடுத்த தேதிகள் அல்லது அவை வழக்கமாக நடைபெறும் காலகட்டத்தை அவை உங்களுக்குக் கொடுக்கும்.

5. 
   

   
   நீங்கள் தேடும் துறையில் உள்ள நிறுவனங்கள் அல்லது சங்கங்களுடன் சரிபார்க்கவும். பல தொழில்முறை துறைகள் ஒவ்வொரு பிராந்தியத்திலும் பிரதிநிதித்துவப்படுத்தும் நிறுவனங்கள் அல்லது சங்கங்களைக் கொண்டுள்ளன. அவர்கள் பெரும்பாலும் ஆன்லைனில் அல்லது அவர்களின் அலுவலகங்களில் விளம்பரங்களைக் கொண்டிருப்பார்கள். நீங்கள் தேடும் தொழில்முறை துறையில் உள்ளார்ந்த நிறுவனத்தை அழைத்து அவர்களிடம் இன்டர்ன்ஷிபிற்கான தகவல் அல்லது அறிவிப்புகள் இருக்கிறதா என்று கேளுங்கள்.

6. 
   

   
   உங்கள் நண்பர்கள், குடும்பத்தினர் மற்றும் அறிமுகமானவர்களின் வலைப்பின்னலை வேலை செய்யுங்கள். உங்கள் நெட்வொர்க் வேலையைச் செய்வது இன்டர்ன்ஷிப் மற்றும் பிற தொழில்முறை வாய்ப்புகளைக் கண்டறிய சிறந்த வழிகளில் ஒன்றாகும். சமூக வலைப்பின்னல்களைப் பயன்படுத்தி உங்கள் நண்பர்களிடம் பேசுங்கள், உங்கள் பெற்றோர், உங்கள் பெற்றோரின் நண்பர்கள் மற்றும் உங்கள் அறிமுகமானவர்களுக்கு இன்டர்ன்ஷிப் சலுகைகள் அல்லது பயிற்சியாளர்களை அழைத்துச் செல்லக்கூடிய முதலாளிகள் தெரியுமா என்று கேளுங்கள்.

7. 
   

   
   சிறப்பு தளங்களைப் பயன்படுத்தவும். இன்டர்ன்ஷிப்பைக் கண்டுபிடிக்க மக்களுக்கு உதவ பல தளங்கள் வடிவமைக்கப்பட்டுள்ளன. நீங்கள் கவனமாக இருக்க வேண்டியிருந்தாலும், மற்ற வேலை தளங்களைப் போலவே உங்களை கிழித்தெறிய விரும்பும் நபர்களும் இருக்கலாம், இந்த தளங்கள் அவர்கள் இல்லாமல் உங்களுக்குத் தெரியாத இன்டர்ன்ஷிப்பைக் கண்டுபிடிக்க மதிப்புமிக்க கருவிகளாக இருக்கலாம்.

8. 
   

   
   உங்கள் சொந்த வேலைவாய்ப்பை உருவாக்கவும். மேலே உள்ள அனைத்து முறைகளும் செயல்படவில்லை என்றால், நீங்கள் விரும்பும் முடிவுகளை உங்களுக்குத் தர வேண்டாம், அல்லது காளைகளை கொம்புகளால் எடுக்க அதிக வாய்ப்புள்ளதா, நீங்கள் நிலைமையைக் கட்டுப்படுத்தலாம் மற்றும் நீங்கள் உண்மையிலேயே விரும்பும் கட்டத்தை உருவாக்கலாம் . நீங்கள் வேலை செய்ய விரும்பும் ஒரு நிறுவனத்தைக் கண்டுபிடித்து, ஒரு நேர்காணலைக் கேளுங்கள், அவர்களுக்கு இன்டர்ன்ஷிப்பை வழங்குங்கள். இது குளிர் எதிர்பார்ப்பு என்று அழைக்கப்படுகிறது.
   • ஆனால் ஜாக்கிரதை, நீங்கள் அவ்வாறு செய்தால், நீங்கள் முழுமையாக தயாராக இருக்க வேண்டும். நீங்கள் உங்கள் முப்பத்தொன்றில் ஆடை அணிந்திருக்க வேண்டும், பாவம் செய்யமுடியாத விண்ணப்பத்தை வைத்திருக்க வேண்டும், நீங்கள் அவர்களுக்கு எவ்வாறு உதவ முடியும் என்பதையும், உங்கள் ஒத்துழைப்பிலிருந்து நீங்கள் இருவரும் எதைப் பெற வேண்டும் என்பதையும் அறிந்து கொள்ளுங்கள், மேலும் அவர்கள் உங்களை அழைத்துச் செல்லாமல் பைத்தியம் பிடிப்பார்கள் என்பதை அவர்களுக்குக் காட்டுங்கள்.

பகுதி 2 இன்டர்ன்ஷிப் பெறுதல்

1. 
   

   
   தொடர்பு கொள்ளுங்கள் இன்டர்ன்ஷிப்பிற்கான அறிவிப்பை நீங்கள் கண்டறிந்ததும், நீங்கள் முதலாளியைத் தொடர்பு கொள்ள வேண்டும். பொதுவாக, முதலாளியைத் தொடர்புகொள்வதற்கான சிறந்த வழி விளம்பரத்தில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ளது. இது குறிப்பிடப்படாவிட்டால், நீங்கள் வரியின் மறுமுனையில் நம்பிக்கையுடனும் தொழில் ரீதியாகவும் இருந்தால் அழைப்பது நல்லது. விளம்பரத்தில் கோரப்பட்டதை (விண்ணப்பம் மற்றும் அட்டை கடிதம் போன்றவை) கொண்டு வாருங்கள் அல்லது மின்னஞ்சல் அனுப்பவும், உங்களிடம் ஏதேனும் கேள்விகள் கேட்கவும்.
   • நேர்காணலுக்கு முன்பு உங்களை அறிந்து கொள்ளும் எண்ணம் அவர்களுக்கு எவ்வளவு அதிகமாக இருக்கும், உங்கள் வாய்ப்புகள் சிறப்பாக இருக்கும்.

2. 
   

   
   வெற்றிகரமாக பராமரிக்கவும். நேர்காணலில் தேர்ச்சி பெறும் நபர்களைக் கவர உங்களால் முடிந்த அனைத்தையும் செய்ய விரும்புவீர்கள். நீங்கள் பேசும் முறை, நீங்கள் ஆடை அணிந்த விதம் மற்றும் கேள்விகளுக்கு நீங்கள் எவ்வாறு பதிலளிக்கிறீர்கள் என்பதை நீங்கள் செய்யலாம்.
   • நீங்கள் தொழில்முறை மற்றும் நம்பிக்கையுடன் இருப்பதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள். உங்களைப் பற்றி அவர்களிடம் பேசும்போது சந்தேகத்திற்கு இடமளிக்காத வினைச்சொற்களைப் பயன்படுத்தவும்: நான் முடியும் அதைச் செய்யுங்கள், நான் வேண்டுமே என்று. "அநேகமாக" அல்லது "ஒருவேளை" போன்ற ஒரு வார்த்தையை பயன்படுத்த வேண்டாம்.
   • உங்கள் நேர்காணலுக்கு முன்பு நிறுவனம் குறித்து சில ஆராய்ச்சி செய்யுங்கள். அவற்றின் முக்கிய மதிப்புகள் என்ன, அவற்றை வரையறுக்கப் பயன்படுத்தப்படும் சொற்களைக் கண்டறியவும். நேர்காணலின் போது இந்த இரண்டு விஷயங்களைப் பற்றிய குறிப்புகளைச் செய்யுங்கள்.
   • நேர்காணலில் கேட்கப்படும் பொதுவான கேள்விகள் மற்றும் என்ன பதில்களைக் கொடுக்க வேண்டும் என்பதைப் பற்றி அறிந்து கொள்ளுங்கள். தானாகவே கேட்கப்படும் பல நிலையான கேள்விகள் உள்ளன, அவற்றுக்கு எவ்வாறு பதிலளிக்க வேண்டும் என்பது முக்கியம்.

   
   

   
   விடாமுயற்சியுடனும் செயலூக்கமாகவும் இருங்கள். நீங்கள் விரும்பும் வேலைக்கு நீங்கள் திறமையானவர், உறுதியானவர் மற்றும் உந்துதல் உள்ளவர் என்பதை முதலாளிகள் பார்க்க விரும்புகிறார்கள். நீங்கள் கடினமாக உழைப்பீர்கள், நீங்கள் ஒரு நல்ல பணியாளராக இருப்பீர்கள் என்பதை இது காட்டுகிறது. உங்கள் வணிக தொடர்புகளில் தொடர்ந்து இருங்கள், நீங்கள் விரும்புவதைத் தேடுவதில் முனைப்புடன் இருங்கள்.

3. 
   

   
   பதவியை ஏற்றுக்கொள். நீங்கள் அதை எடுத்துக் கொண்டால், ஏற்றுக்கொள்வதற்கு முன் முதலில் அதைப் பற்றி சிந்தியுங்கள், அது உங்கள் கனவுகளின் நிலை என்று உங்களுக்குத் தெரியாவிட்டால். நீங்கள் ஏற்றுக்கொண்டால், நீங்கள் ஒப்புக்கொள்கிறீர்கள். நீங்கள் வேறு நேர்காணல்களைக் கொண்டிருந்திருந்தால், அதைப் பற்றி சிந்திக்க நீங்கள் முதலாளியிடம் நேரம் கேட்கலாம், எனவே மற்ற முதலாளிகளைத் தொடர்புகொண்டு அவர்கள் ஒரு முடிவை எடுத்திருக்கிறார்களா, அவர்கள் உங்களை அழைத்துச் செல்கிறார்களா இல்லையா என்பதைப் பாருங்கள். இந்த வழியில், தன்னை முன்வைக்கும் முதல் படிப்பை ஏற்றுக்கொள்வதை விட பல படிப்புகளுக்கு இடையில் நீங்கள் தேர்வு செய்யலாம்.
   • ஆனால் ஜாக்கிரதை: வேலையை எடுக்க தயங்குவது முதலாளிகளுக்கு அதிக நன்மை செய்யாது!

பகுதி 3 வெவ்வேறு நிலைகளுக்கு இடையே தேர்வு

1. 
   

   
   உங்கள் தொழில்முறை துறையை தீர்மானிக்கவும். இன்டர்ன்ஷிப் தொடர்புடையது அல்லது உங்கள் எதிர்கால தொழில் வாழ்க்கைக்கு உதவும் என்பதில் உறுதியாக இருக்க வேண்டும். இன்டர்ன்ஷிப்பின் நோக்கம், நீங்கள் பயன்படுத்தக்கூடிய அனுபவத்தைப் பெறுவது, அதை நீங்கள் வேலைக்கு அமர்த்துவதை எளிதாக்கும், எனவே அதை எண்ணுங்கள்.

2. 
   

   
   உங்கள் கிடைக்கும் தன்மையைத் தீர்மானிக்கவும். எல்லா படிப்புகளும் ஒரே மாதிரியாக இருக்காது. சில முழுநேர, சில பகுதிநேர, மற்றும் சில வாரத்தில் சில மணிநேரம் மட்டுமே இருக்கும். உங்கள் அட்டவணைக்கு எது சிறந்தது என்பதை நீங்கள் தீர்மானிக்க வேண்டும், குறிப்பாக உங்கள் இன்டர்ன்ஷிப்பின் போது வேறு இடத்தில் வேலை செய்தால்.

3. 
   

   
   செல்ல வேண்டிய சுற்றளவை தீர்மானிக்கவும். இன்டர்ன்ஷிப்பின் போது நீங்கள் செய்ய வேண்டிய மணிநேரங்களை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்வதன் மூலம் நீங்கள் செல்ல விரும்பும் தூரத்தை நீங்கள் அமைக்க வேண்டும். இது இன்டர்ன்ஷிப்பைத் தேடும் பகுதிகளை மட்டுப்படுத்தும்.

4. 
   

   
   உங்கள் நிதி தேவைகளை தீர்மானிக்கவும். சில இன்டர்ன்ஷிப்கள் வழங்கப்படுவதில்லை, சில மிகக் குறைந்த ஊதியம் பெறுகின்றன, மற்றவர்கள் குறைந்தபட்ச ஊதியத்தை வழங்குகிறார்கள். உங்கள் பட்ஜெட் என்ன என்பதை நீங்கள் அறிந்து கொள்ள வேண்டும், நீங்கள் செலுத்தப்படாத இன்டர்ன்ஷிப்பை எடுக்க முடிந்தால். இது அவ்வாறு இல்லையென்றால், நீங்கள் பக்கத்திலேயே ஒரு வேலையை எடுக்க வேண்டியிருக்கும்.

• நண்பர்கள் அல்லது ஆலோசகருடன் பயிற்சி அளிப்பதன் மூலம் உங்கள் நேர்காணலைத் தயாரிக்கவும். இது குறைந்த மன அழுத்தத்திற்கு உங்களை அனுமதிக்கும்.
• நீங்கள் எவ்வளவு சம்பளம் பெறுவீர்கள் என்று ஒரு முதலாளி உங்களிடம் கேட்டால், "நீங்கள் எனக்கு சரியான இழப்பீடு தருவீர்கள் என்று நான் நம்புகிறேன்" அல்லது "எதிர்காலத்தில் நாங்கள் ஒன்றாக வேலை செய்ய முடிவு செய்தால் விவாதிப்பதில் மகிழ்ச்சியடைவேன். அவர் வலியுறுத்தினால், முன்கூட்டியே விசாரிப்பது பற்றி சிந்தியுங்கள்.
• உதவி கேட்க பயப்பட வேண்டாம். உங்கள் நண்பர்கள், குடும்பத்தினர், வழிகாட்டுதல் ஆலோசகர்கள், வேலைவாய்ப்பு ஆலோசகர்கள் போன்றவர்களிடம் ஆலோசனை கேட்கவும்.

• உங்கள் பணத்தை முதலீடு செய்ய முதலாளி கேட்கும் வேலை அல்லது வேலைவாய்ப்பை ஏற்க வேண்டாம்!
• உங்கள் விண்ணப்பத்தை அல்லது நேர்காணலில் பொய் சொல்லாதீர்கள் ... உங்கள் விரல்களைக் கடிக்கிறீர்கள்.
• ஒரு நேர்காணலின் போது, ​​ஒருபோதும் சொல்லாதீர்கள், "உங்களுக்குத் தெரிந்தால், எனக்கு வேறு பல சலுகைகள் உள்ளன". கேட்கப்பட்ட ஒருவராக பார்க்க இது உங்களுக்கு உதவும் என்று நீங்கள் நினைக்கலாம், ஆனால் சில முதலாளிகள் அந்த ஆணவத்தை மட்டுமே கண்டறிந்து உங்களுக்கு கதவைக் காண்பிப்பார்கள்.
• வேலையின் அம்சங்கள் அல்லது முன்மொழியப்பட்ட இன்டர்ன்ஷிப் தெளிவற்றதாக இருந்தால் முதலாளியிடம் கேள்விகளைக் கேளுங்கள்.
• உங்கள் ஊதியம் கமிஷன்களை உள்ளடக்கியதா அல்லது எதிர்கால கமிஷன்களின் முன்கூட்டியே என்பதை நீங்கள் புரிந்துகொண்டுள்ளீர்கள் என்பதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள்.
• ஒரு நேர்காணல் கூட இல்லாமல் நீங்கள் பணியமர்த்தினால், கவனமாக இருங்கள். இந்த பதவியில் அவர்கள் யாரையும் எடுத்துக் கொள்ளும் அளவுக்கு அதிக வருவாய் உள்ளது அல்லது அவர்கள் உங்களிடமிருந்து மிகக் குறைவாகவே எதிர்பார்க்கிறார்கள், யாராலும் அந்த வேலையைச் செய்ய முடியும்.